هشدار درباره تصمیمات هیجانی کارفرمایان در بحران؛ تعدیل نیرو آخرین گزینه باشد

یک کارشناس روابط کار گفت: کاهش هزینه‌های پرسنلی بدون تعدیل نیرو ممکن است.